Chef(fe) de projet développement photovoltaïque

À propos

• Date de début : dès que possible
• Type de contrat : CDI
• Localisation : Paris

Fondée en 2004, EOLFI est une société spécialisée dans le secteur des énergies renouvelables pour le développement, la construction et l’exploitation de projets solaires photovoltaïques et éolien terrestre sur le territoire français.

Le poste

Nous recherchons un Chef(fe) de projet prospection éolien (H/F), vous jouerez un rôle clé dans l'identification et le développement de nouveaux projets éoliens, de la prospection foncière à la sécurisation des terrains, en lien avec les autorités locales et les acteurs du territoire.

Vous êtes engagé(e) dans la dynamique territoriale :

• cibler les zones géographiques avec votre manager

• rencontrer les acteurs clés et provoquez les délibérations des collectivités

• créer les connections avec les décideurs locaux

• négocier et sécuriser les terrains avec les propriétaires et exploitants agricoles.

• s'assurer de l’ancrage territorial de votre nouveau projet (collectivités, riverains et tout acteurs clés)

Vous êtes garant(e) de la valeur de votre projet :

• Vous maitrisez les contraintes auprès des équipes Experts d’EOLFI (SIG, Ecologue, Expert vent, Juridique, Finance..)

• Vous anticipez les forces et faiblesses de chaque opportunité

• Vous défendez le passage en développement auprès du CODIR d’EOLFI

Vous contribuez à l’amélioration de la cellule prospection :

• Vous contribuez à l’amélioration de l’offre globale de la société

• Vous faites preuve de créativité dans chacune des problématiques rencontrées

• Vous contractualisez avec les prestataires et /ou apporteurs d'affaires locaux

Profil

Diplôme : 

Idéalement diplômé(e) Bac + 4/5 (Master, DESS ou école d’ingénieur) avec 3 à 4 ans d'expériences en prospection de projets éoliens auprès des collectivités.

Des candidatures de responsables commerciaux issus de secteurs d’activité hors Energie renouvelable pourront être considérées selon profil et motivation.

Compétences :

• Excellentes compétences relationnelles et de négociation

• Connaissance technique du secteur éolien

• Capacité à assumer des projets complexes

• Sens de l'initiative et autonomie

• Attrait pour le partage des connaissances au sein de votre équipe

• Empathie, écoute active et votre authenticité

• Persévérance
  

  Langues : Anglais souhaité

  Permis B requis.